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?最美旺達人

來源:四川省旺達飼料有限公司 作者:旺達集團 發布時間2020-04-24 949次瀏覽

最美旺達人

—資陽人力行政副經理 杜敏

2020年春節,一場史無前例的“新冠病毒”席卷全國,習慣了春節熱鬧的 人們,不得已全部居家隔離,確保自身和社會的安全。 


(資陽金旺達)

資陽金旺達作為一家飼料生產企業,是關系著菜籃子工程的民生企業。在 2020 年 1 月 31 日部分復工后,堅決執行政府部門以及集團下達的各項防疫措施。但是公司要持續運轉,就離不開新鮮血液的輸入。如何既確保防疫的安全 性又保證新員工能順利入職成為了一個難題?2 月 26 日資陽新員工報道,這時資陽的酒店、飯店還沒有營業 ,而且即使營業也難以確保員工的安全。面對這種特殊情況,作為人力行政副經理的杜敏沒有把困難推給領導,而是自己想辦法解決這個難題。再三考慮后,她作出了決定:將自己的家騰出來給新員工作為臨時隔離的住所。當天她就安排她媽媽從房子里搬出去,將房子簡單收拾后,購置了一些蔬菜和生活用品就將新員工接到自家進行隔離。當她電話詢問,得知新員工吃方便面時,她又做動員工作,讓她媽媽做好飯菜給新員工送過去。她還隔三岔五兼職做個知心姐姐,關心關懷新員工的生活情況以及狀態,有困難及時給予幫助。她的舉動讓新員工在舉目無親的資陽感受到無比的溫暖。疫情當下,所有人都害怕不已,但杜敏作為人事行政負責人,面對困境時,不推卸責任,跳出管理的局限,不顧個人得失,不跟公司講條件,一切以解決公司困難為前提,一切以服務員工為己任,真正體現了一名旺達管理干部的高貴品質。


(杜敏)

資陽因為技改后,鍋爐工轉崗到門衛負責消毒工作。這名員工已經57歲了,在接手到消毒工作后,出現了皮膚過敏癥狀。杜敏得知此情況后,第一時間進行關懷,要陪同他去醫院檢查。他說讓他兒子陪他去醫院,不用麻煩公司。他們去醫院回來后,杜敏詢問得知只是去了一個小診所開了一些藥后,她馬上開車送這名員工到市醫院進行詳細的檢查,結束后將員工送回家休養。員工回家后,杜敏每天都會打電話詢問員工病情,當得知吃了藥以后病情有所減輕,她囑托員工繼續堅持吃藥,如果藥吃完后就給她打電話,她再接他去醫院復查。不僅如此,中途她下班后還買了水果去親自探望和慰問。這名員工非常感動, 他說雖然我自己有孩子,但是都沒有這么關心我和照顧我,他說不枉費在資陽金旺達工作這幾年。后來從員工安全角度考慮,公司為員工辦理了提前退休。 在手續的辦理過程中,杜敏也是提供一條龍服務,讓員工沒有費什么周折就將 退休、社保等相關事項辦理完畢。該名員工在臨走時非常動情地說:謝謝公司,謝謝杜經理!簡樸的語言,但是表達了一名員工對公司和公司管理干部的認同 和感恩。 

董事會對管理干部提出:尊重員工,關心他們的工作和生活,構建旺達和諧家文化,將關心關愛員工擺在第一位。杜敏在實際工作中踐行了董事會的要求,體現了一名管理干部高效的執行力。

杜敏同志作為一名基層管理干部,不畏工作困難,在公司利益和個人利益 發生沖突時,寧愿犧牲個人利益;在工作過程中,不忘作為一名管理干部的初衷,認真踐行公司的文化理念。她的故事值得我們所有旺達人學習和傳承!杜敏同志被董事會授予“2020 年度最美旺達人”稱號!


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